Egy francia programozó közel 4 évtizedes hálózati és programozási tapasztalattal jelentkezett a Google-höz, majd a sikertelen interjú után blogján közzétette a HR-es által feltett kérdéseket, és az arra adott válaszokat.
Az interjúból látható, hogy a programozó több kérdésre is körbeírja a választ, ami több esetben több mint tökéletes, a HR-es szerint mégis hibás válaszról van szó. Azt viszont a cikk alapján nehéz eldönteni, hogy a felvételiztető laikus a kérdésekben, vagy szándékosan csak a tökéletesen pontos választ fogadja el.
A cikk elég felkapott lett, egy Google alkalmazott és a Business Insider is foglalkozott vele.
Comments are closed.